El Gobierno de España está intentando llevar a cabo una reforma laboral en la que exigirá que el control de la jornada laboral dentro de las empresas sea obligatorio. Magdalena Valerio, Ministra de Trabajo, quiere implantar un sistema por el cual sea posible saber cuándo un profesional se encuentra en su puesto de trabajo. Esto quiere decir que los empleados tendrán que fichar en el trabajo cada vez que entren y salgan del mismo.
Una iniciativa que tendrá numerosos beneficiosos tanto para las organizaciones como para los trabajadores. Para la compañía supondrá un mayor control horario de los empleados, permitiendo saber si cumplen con las horas exigidas en su contrato laboral. Para los trabajadores significará tener un registro exacto de las horas extra que realizan cada mes.
Control de personal a través de fichareneltrabajo.com
La mejor manera de adaptarse a esta nueva reforma laboral que quiere ser implantada en nuestro país es usar herramientas tan útiles como la ofrecida por fichareneltrabajo.com. Se trata de un panel administrativo realmente intuitivo que permite llevar un control exhaustivo de las entradas y salidas de los miembros del personal de tu empresa. A través de este panel de control exclusivo podrás tener el control de las horas realizadas por cada trabajador.
¿Cómo funciona exactamente este práctico panel?
Su funcionamiento es verdaderamente sencillo, por lo que cualquier empresa puede usarlo, sea cual sea el nivel de conocimientos tecnológicos de la misma. Los trabajadores tampoco tendrán problemas a la hora de usarla, ya que basta con que introduzcan su código de acceso para que sus horas queden registradas. Para empezar a usarla basta con que sigas los siguientes pasos:
1. Dar de alta a tu compañía dentro del sistema
Una vez que hayas dado de alta a tu empresa, contarás con acceso al panel de gerente con el que hacer uso de este innovador sistema.
2. Crea códigos de acceso para cada trabajador
Tienes que dar un código de acceso personal e intransferible a cada uno de tus empleados. De esta forma, serán capaces de empezar a usar el sistema y dejar registradas sus horas de entrada y de salida.
3. Coloca el dispositivo para acceder al panel
Es necesario que cuentes con un dispositivo móvil dentro de la empresa a través del cual registren sus horas a través de esta especie de reloj para fichar. Es la manera de saber que se encuentran en su lugar de trabajo.
4. Instala la aplicación de Fichar en el Trabajo
Es tan fácil como descargarla del mercado de aplicaciones del dispositivo que se va a usar. Para empezar a usarla, será necesario que accedas con el código de gerente.
Aún es un proyecto que se encuentra en fase piloto, por lo que cuenta con una oferta muy interesante y es la posibilidad de usar la plataforma de forma totalmente gratuita. Únicamente hay que rellenar el formulario disponible en el área de contacto para empezar a disfrutar de esta maravillosa promoción. Es el programa perfecto para adaptarse a la reforma laboral de manera económica (solo 5 eur/mes + 1 eur/mes por trabajador).